截至日期：2026-9月-8号 08:59
📊 截至今日各板块进度
📌 9 月管理干部绩效加成规则
1. 各中心业绩达成 90% 起解锁绩效系数，按档位递增：90%~99%→0.9、100%~109%→1.0、110%~119%→1.1、≥120%→1.2
2. 激励绩效系数与原绩效系数就高计算
* 本数据为实时参考，最终绩效核算以人力正式核算为准

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